“如何有效解决违法成本低、执法效率低、管理成效低导致工作出现执法难、处罚难、管控难等问题？请负责执法的大队长回答。”7月12日，郧阳区委第一巡察组在被巡察单位党组汇报会议上，8名巡察专员结合工作职责进行现场提问的情景。
听取被巡察党组织工作汇报是全面了解情况、发现问题的重要方式。通过现场提问、面对面回答的方式，不但加强了巡察组与被巡察单位的交流，有利于形成同向发力、同题共答、同频共振的良好氛围，而且让每名专员“有备而来”的疑点都得到快速解答，问题发现更加精准。同时对被巡察单位进一步传导压力，强化履职尽责意识，督促规范开展执纪执法，始终敬畏手中权力。
“今天给我们上了一堂辣味十足的课，让个别班子成员和科室负责人紧张了一把，让甩手掌柜红红脸、出出汗。”被巡察单位党组书记感慨道。
“问和答不是目的，改和促才是关键。巡察组将发现的问题及时梳理汇总后，找准病症病因，开出根治良方，促进被巡察单位健康发展。”区委第一巡察组组长曹芹表示。
自巡察工作开展以来，区委五个巡察组紧紧围绕被巡察单位“三定方案”，精心精细查阅资料，对标对表深学法规，严谨严格查找问题。在灵活运用“12+N”工作方式基础上，积极探索新方法、新模式，通过“走出去，请进来、现场问”等，既“开门坐诊”，也“出门巡诊”，还“当堂会诊”。让巡察工作走深走实，全面、全程、全域提高了巡察质效。截至目前，区委十五届第一轮巡察共发现问题445个，立行立改24个，有力地擦亮了巡察“利剑”。