​聚鑫国投集团:让“学习强国”成为“指尖上的加油站”

聚鑫国投集团把运用好“学习强国”平台作为促进学习的重要抓手,鼓励干部职工天天学、日日用,让“学习强国”成为党员干部理论学习的“指尖加油站”。


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3月30日上午,区供水公司“学习强国”学习标兵王然忙完手头工作后,就像往常一样,点开“学习强国”手机客户端,查看本周学习报表,看看新闻资讯,和同事一起答题晒分。这已经成为她每天工作之余的“甜点”。

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聚鑫建工集团区供水公司会计 王然:每天睁开眼都把它打开,听听音频听听音乐,平常除了工作时间,业余时间把它打开看看文章、看看新闻。
为进一步激发干部职工的学习热情,提升理论水平和文化素养,聚鑫国投集团各子集团每月组织“学习强国”竞答比赛。通过知识竞赛,把“要我学”变为“我要学”,把“挣积分”变为“涨知识”,充分营造了“比学赶超”的浓厚学习氛围。

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聚鑫文旅集团综合管理部干部 涂莉:学习强国是我学习新思想最便捷的途径,手机上轻轻一点,就可以获取海量信息,新闻、党史、科技、文化等内容应有尽有。

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聚鑫文旅集团党群工作部主任 艾玉华:以前碎片化的时间都浪费掉了,现在有了学习强国,每天学习和思考,每天都有进步。
目前,聚鑫国投系统已有近400名干部职工入驻“学习强国”学习平台,实现在职党员100%纳入,入驻干部职工学习活跃度达70%以上。“学习强国”学习平台已成为集团系统干部职工理论武装的“加油站”。

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聚鑫文旅集团副总经理 何崇玲:把“学习强国”融入生产经营工作中,建立考核激励机制,营造浓厚的学习氛围,让“学习强国”学习平台成为助力集团高质量发展的强大内生动力。