鲍峡镇打造高素质干部队伍

鲍峡镇组织村干部春季轮训班,培训涵盖党建业务知识,党风廉政主体责任,纪检监察工作,平安郧阳建设工作,“两会期间”维稳工作,“四上”企业培育,村级财务业务管理,国网数据维护及信息工作等多方面内容,旨在提升村干部法规意识、纪律意识、服务意识及业务水平,聚焦“四有”,提升“两力两性”,着力打造高素质的村级干部队伍,为推进鲍峡镇高质量发展提供坚强的人才基础和组织保障。

一是心中有党,提升政治力。通过党校教授授课、党史基本著作的学习,传承革命精神,永葆党员本色。重温入党誓词,坚定理想信念,牢牢把握政治方向,自觉维护党中央权威,提升政治力,时刻保持头脑清醒、旗帜鲜明。

二是心中有责,提高执行力。强化责任担当,培养“说干就干、马上就办、办就办好”的执行力,对各项工作按时按点、保质保量地完成,形成全程跟进、及时反馈的工作闭环。以“主动作为、勇于担当、攻坚克难、马上落实”的工作状态,不拖沓误事、不挑肥拣瘦、不讨价还价,及时解决群众的难点、困点、堵点。

三是心中有民,增强主动性。时刻牢记自己是受党培养、群众选出来的干部,为人民服务,受人民监督,多为群众办好事、实事,常怀敬畏之心围绕保障民生,主动担当,根据群众需求,结合“我为群众办实事”清单,切实解决群众急难愁盼的具体问题。

四是心中有戒,严守廉洁性。组织学习湖北省委的“六条建议”、“四个坚持”、“四个力戒”、“十劝”。结合身边人的典型案例,以事说人,以人说事,要求村两委干部要以案为鉴,对标对表抓好自查自改,时刻把规矩摆在前面,保持一颗清醒的头脑,常怀敬畏之心,脚踏实地办实事,守牢廉洁底线。


(作者:张隽璞)