为持续提升政府干部能力作风，凝聚青年力量，激发支点建设动力，7月17日晚，郧阳区白浪镇政府举办了一场“干部素质提升年”暨“提升能力作风、服务支点建设”青年干部座谈交流沙龙活动。镇领导班子成员以及24名青年干部围坐一堂，畅谈体会、交流思想、共话发展。

座谈交流环节气氛热烈融洽，来自不同岗位的青年干部代表敞开心扉、踊跃发言。

党建工作办公室王栎沣结合党建工作交流切身感受，从刚开始认为基层党建工作“务虚”，到后来下沉村组，看到党员带头修路架桥搞建设，才意识到党建不是喊口号，而是通过规范“三会一课”、抓实主题党日，让党员真正动起来、支部真正强起来，让“党建引领”变成乡村建设的战斗力。

负责宣传工作的洪智莹从一次入户宣传，与群众交流谈心切入，有感而发：“在我们眼中的小事，可能是群众当前亟待解决的大难事，必须用心对待群众诉求。”

社会事务和平安建设办公室赵家哲谈到了乡镇信访工作中的“酸甜苦辣”，从校园象牙塔到复杂的基层民情，在领导的鼓励支持下，在一件件矛盾纠纷化解的锤炼中逐渐领悟到“真诚的沟通是解开矛盾纠葛的金钥匙，带有温度的政策条文才能真正解了‘事结’、再解‘心结’”。

水质保障中心王宁在三年的基层历练中有了这样的感悟：“正确的方法，往往藏在‘群众视角’里。能力作风的提升未必需要做惊天动地的大事，在‘微行动’中补短板，让自己成为服务支点建设中‘可靠的一环’，才是当下提升的方向。既要能做承重的梁，也要能当填缝的砖。找准自己的位置，把人做扎实、把事做精准，就是对能力作风提升最实在的回应。”

从事统计工作三年的张金秀说道：“统计不是高高在上的理论，而是贴近地面生长的实情，每个数据都带着生活的温度，每个数字都指向具体的方向，在填报信息数据时要时刻保持谨慎细致，对待统计工作要常怀敬畏之心。”

党政办公室朱磊围绕持续提升干部能力作风、奋力建功湖北支点建设，为加快建设“大山里的深圳”贡献青年力量，动情地说：“白浪镇虽处于郧阳的边界，但我们不能做‘心远地自偏’型的干部。要学习共产党人的风骨、气节、胆魄，提振志气、骨气、底气以及浩然正气。只有从‘思想巨人’变成‘行动巨人’，从‘光说不练’变成‘勤学苦练’，从‘差之毫厘’变成‘决胜千里’，把‘眼里的苦’变成‘心中的乐’，才能练就服务发展、服务决策、服务落实的真本领”。

一句句推心置腹的真情流露，展现出新时代三省交界乡镇青年干部围绕湖北加快建成中部地区崛起的重要战略支点、推动十堰“五个加快建成”、郧阳区守好核心水源地建设滨江花园城等重点工作扎根一线、苦干实干的蓬勃朝气。

在青年干部交流发言结束后，白浪镇党委书记明堃围绕当前中心工作与青年干部成长路径展开深入交流。他寄语：“要有天生我材必有用的信心，身处基层既是挑战也是机遇，青年干部要筑牢信仰之基，将个人奋斗主动融入时代发展洪流，在服务支点建设中练就宽肩膀、硬脊梁、真本领。”他要求青年干部要有“长风破浪会有时”的心态；要有“咬定青山不放松”的品质，脚踏实地苦“扎根”，作联系服务群众的“贴心人”；要有“苦心人天不负”的耐力，克服心浮气躁，勇于创新敢“破题”，做推动发展的“实干家”。

白浪镇党委副书记、镇长李长明勉励青年干部要珍惜时代赋予的广阔平台，要像竹子一样，既要向下扎根，也要向上生长；既要向内修心，也要向外修行。要在实践中深刻领悟“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”的真谛，持续提升做好群众工作的能力、应急处突能力和解决复杂问题的能力，在服务发展中主动担当、积极作为；要激发锐意创新的热情，敢于探索新方法、新路径，为深入实施“干部素质提升年”暨“提升能力作风、服务支点建设”注入源源不断的青春力量。